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重庆理工大学8883澳门新莆京老版本|首页(欢迎您)党委关于巡察整改进展情况的通报

发布人:   发布时间:2022-07-07   



根据学校党委统一部署,2021年10月18日至2021年11月17日,重庆理工大学党委第一巡察组对8883澳门新莆京老版本|首页(欢迎您)党委开展了为期一个月的巡察,并于2021年12月20日反馈了巡察意见。根据党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

计算机学科学与工程学院党委高度重视巡察整改工作,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步强化政治担当,聚焦发展,营造风清气正的良好政治生态;落实全面从严治党要求,从组织领导、思想动员、整改方案落实、整改机制建设、督促推进措施等方面入手,扎实有序、循序渐进推进巡察整改各项工作。

一、贯彻落实党的理论路线方针政策、党中央重大决策部署、市委要求,市委教育工委和学校党委工作安排情况

(一)关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入”问题

1.针对“学习不深不实”问题

该问题已基本完成整改。一是完善了学院党委理论学习中心组学习制度,每次学习实行轮流领学制度。二是党委理论学习中心组对巡察提到的漏学内容进行全部补学。三是班子成员理论学习的自觉性增强,认真做好读书笔记;班子成员理论联系实际,每次学习讨论都将理论和实际工作结合起来谈认识,提高学以致用的能力。

2.针对“主题教育抓得不够扎实”问题

该问题已基本完成整改。一是巩固党史学习教育成果,将“为群众办实事”做实做细,增强师生群众的获得感。二是进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,依托“红芯青年讲习社”深入开展主题教育实践活动、学习宣讲活动;巡察整改以来,“红芯青年讲习社”开展常态化进班级、团支部主题宣讲活动12次,参与师生2000余人次,活动受到人民网、华龙网等媒体报道,取得了良好的育人成效。

(二)关于“贯彻党的教育方针不深入,全面落实立德树人根本任务有差距”问题

1.针对“教职工思想政治教育不够到位”问题

该问题已基本完成整改。一是每季度开展教职工思想政治专题教育,针对重点关注人员,落实班子成员联系制度,做好联系记录。二是明确每个系、实验中心课程思政项目任务,落实研究生主干课程的课程思政任务;进一步梳理时间节点、研究内容和进展计划,督促项目负责人和课题组按计划执行项目,所有研究生课程任课教师均已加入课程思政元素。

2.针对“学生思想政治教育工作存在薄弱环节”问题

该问题已基本完成整改,并长期坚持。一是加强班导师队伍建设,狠抓“两室”建设,规范检查、督导工作。二是规范主题班团会、主题党日、主题团日活动;坚持“红芯青年讲习社”、“我的信仰必修课”为引领的大学生思想政治教育工作,强化青年学生思想引领。三是加强心理健康教育,严格落实心理危机干预,重点学生做好跟踪。四是加强学生安全教育,加大寝室巡查力度。五是修订学院奖贷困补资助工作评定实施细则,规范开展奖贷困补资助工作,加大程序审查、过程监督。

3.针对“培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人还有差距”问题

该问题已基本完成整改。一是完善学院“立德、增智、强体、育美、促劳”五育并举工作体系;设计适合学生特点的活动载体,针对相对薄弱的劳育和体育工作开展整改强化工作,建设“计算思维公益教育”、“一起耕种吧”等劳育项目库5个;在全院范围内广泛发动,组织开展“全民健身”系列体育活动,本学期开展了第4届“计科杯”班级篮球赛、乒乓球赛、趣味运动会,体育育人活动丰富浓郁;持续抓好学风建设工作,不断提升人才培养质量。二是结合人才工作大会精神的贯彻落实,进一步调动教职员工干事创业的积极性,层层压实,分解任务,推动教师主动承担科研任务;督导新进教师申报国家基金,支持学术骨干申报各级课题,落实科研任务,每位导师科研任务与研究生招生指标挂钩。三是建立研究生导师科研考核制度,签订目标任务书,研究生导师责任感加强,对研究生的要求和指导明显提高。

(三)关于“发挥政治引领、推进学院事业高质量发展不够有力”问题

1.针对“学科建设推进力度不够”问题

该问题已基本完成整改。一是克服疫情困难,积极走访调研;学院先后走访调研了12所市内外高校,拜访了多个政府部门单位,走访了中兴通讯重庆研究院、腾讯工业互联网基地等企业。二是召开学科建设专题研讨会,修订完善了计算机学院学科发展规划,学院党政联席会定期召开专题会讨论学科建设落实情况。三是积极推动学院教师参加学校仪器仪表学科的博士点申报材料的准备工作,主动与其他学校沟通,确保校外博导申请取得突破。

2.针对“8455新葡萄娱乐场网站建设力度不够”问题

该问题已基本完成整改。一是在人才引进上,积极拓展引进渠道。二是在干事创业氛围营造上,进一步提升教师特别是中青年教师“想事情、找事情、做事情”的精气神;围绕学院工程教育认证、争取企业合作大项目等重点工作,加快中青年教师的培养和锻炼。三是学院领导带头、带队外出联系相关部门和企业,推进人才培养重要工作和大项目落地。四是制定了《计算机学院教职工培训管理办法》,定期组织集中培训、学习和研讨,促进了教师交流的日常化、制度化。

3.针对“缺少重大或标志性的科研成果”问题

该问题已基本完成整改。认真谋划,实施重大或标志性的科研成果培育计划。支持骨干教师申请和完成军科委项目,服务国防科技发展;支持青年老师在网络与信息安全、社交网络分析等方向的大阳城2021集团娱乐网址,申报市级自然科学奖;支持有企业背景的硕导团队在计算机视觉智能技术方面的研发,以及在物联网安全、区块链等方向的研究,探索与大型企业的产品合作研发,申报市级科技进步奖。

4.针对“推进治理体系和治理能力现代化的动力不足”问题

该问题已基本完成整改。一是建立学院学术分委员会工作机制,充分发挥学术分委员会在人才队伍引进、教学成果推选、学科建设引领、人才培养方案制定等方面的决策、评议、咨询、指导作用。二是构建学院“十四五”规划有效推进研判机制,每月召开专题推进会。

(四)关于“意识形态工作还有短板弱项”问题

1.针对“落实意识形态工作责任制还有欠缺”问题

该问题已基本完成整改。一是修订、完善了《中共重庆理工大学8883澳门新莆京老版本|首页(欢迎您)委员会意识形态工作责任制实施细则》,进一步健全意识形态工作责任制。二是严格教材审定流程管理,强化课程组长、系主任、教学院长在教材审定中的具体责任,进一步抓细抓落实,党委抓好了政治把关,对新学期使用教材按照学校要求逐一审定把关。

2.针对“网络阵地管理不到位”问题

该问题已基本完成整改。一是清理网络平台,明确管理责任,加强学院网站建设和内容更新。二是加强微信、QQ工作群清理,自查清理登记官微、官Q、微信公众号和抖音号,明确管理员和责任人。三是结合学院专业特色和学生网络使用频繁、信息化应用水平较高特点,在全院范围内召开法制教育、技术安全、职业道德教育主题班会。

二、贯彻落实全面从严治党战略部署情况

(一)关于“全面从严治党责任尚未压实”问题。

1.针对“班子成员落实‘一岗双责’有差距”问题

该问题已基本完成整改。一是加强班子建设,通过交心谈心,提高思想认识和责任意识,督促班子成员落实“一岗双责”,年终述职时汇报责任落实情况,年初时制定“一岗双责”的落实举措,党政主要负责人对班子成员年终述职报告及年初工作计划进行初审把关。二是班子成员进一步加强了分管领域党风廉政建设和意识形态工作责任的落实,对分管领域风险点及时梳理,对干部职工及时教育提醒。三是班子成员积极落实“党课接力”任务,在党委中心组、所联系的党支部、相关系室、相关学生群体中通过专题讲座、微党课、微宣讲,开展思想政治教育。

2.针对“层层传导压力不够”问题

该问题已基本完成整改。一是学院党委制定了全面从严治党实施细则,明确责任,形成明责、督责、考责、问责链条。二是落实党支部书记述职制度,督促党支部抓好党风廉政教育。三是通过签任务书和年终“晒成绩单”,进行达成度分析,加强对党员的督导考核。

3.针对“落实监督责任还有较大差距”问题

该问题已基本完成整改。一是按学校党委、校纪委的工作要求,4月份按程序组织选举,增补了分纪委委员,进一步加强了二级学院分纪委建设。二是通过谈心谈话、工作交流加强对班子成员监督工作。三是用好监督执纪“四种形态”,加强谈话提醒,并做好谈话记录。

(二)关于“党风廉政建设还不够有力”问题

1.针对“风险防控机制不健全”问题

该问题已基本完成整改。全面梳理风险点,建立台账,健全防控机制,加强风险点动态清理和动态防控。

2.针对“对权力运行监督制约不够有力”问题

该问题已基本完成整改。一是加强学院分纪委建设,加强“三重一大”等方面工作监督,规范党风廉政谈话。二是调整分散采购工作小组成员,严格按照分散采购办法,对建设的必要性和资金使用的合理性严格把关;制定《8883澳门新莆京老版本|首页(欢迎您)分散采购小组记录表》,对分散采购相关内容进行记录和汇总;对巡察期间反馈的采购问题线索进行认真调查,对相关当事人进行诫勉谈话、批评教育,对学院审核把关不严的情况进行深刻反思总结,及时整改。三是加强对科研经费使用的监管力度,对巡察期间反馈的问题线索进行认真调查,并借此机会对科研人员进行专题教育。

(三)关于“‘四风’问题尚未彻底清除”问题

1.针对“一定程度上还存在形式主义”问题

该问题已基本完成整改。一是认真清理,包括“指尖上的形式主义”,建立台账,狠抓工作落实。二是面对“重布置,轻落实”的问题,每次工作布置落实到具体责任人和工作完成时间,完善会议记录,重要事项研究和部署形成会议纪要,抓好工作落实情况的反馈和推进,每周党委会或党政联席会对近期安排部署的工作完成情况进行评估和通报。

2.针对“师德师风建设力度不够”问题

该问题已基本完成整改。一是召开全院师德师风专项活动,专题学习《新时代高校教师职业行为十项准则》,各系、中心召开师德师风专题教研活动。二是对师生意见反映比较大的老师进行谈话和劝勉,查找原因,解决问题,杜绝其再次发生。三是建立师德师风监督长效机制,定期对各系、中心的师德师风落实情况进行督查。

3.针对“会风会纪有待改进”问题

该问题已基本完成整改。立行立改,制定了学院会议管理办法,将教职员工会议出勤情况纳入绩效考核,学院会风持续向好。

三、贯彻落实新时代党的组织路线情况

(一)关于“领导班子和干部队伍建设还有欠缺”问题

1.针对“领导班子‘头雁效应’不够明显”问题

该问题已基本完成整改。一是班子成员、各系室主任纷纷自动加压,主动承担科研任务,组织、带动学术骨干加强科研攻关,培育科研成果。整改以来,学院领导在SCI、B2级重要期刊发表了多篇论文,争取到多项课题。二是积极带领教师们参与仪器科学与技术博士点的申报,参与重庆市人工智能+仪器、人工智能+车辆的申报,积极推动两个学科群进入重庆市第二轮人工智能+学科群。

2.针对“干部队伍建设不够有力”问题

该问题正在落实,预计7月完成业务科室负责人整体调整。一是加强学院领导班子建设,通过党委会、党委中心组学习会,加强班子的理论武装和担当意识的培养,提升治理能力,形成团结奋进的领导班子。二是整体调整业务科室负责人,配齐配强“肯担当、想干事、能干事”的系室负责人,目前进入考察选拔阶段,7月上旬将完成整体调整。通过调整,激发干部队伍活力,为学院各项事业发展打下坚实基础。三是加强教工党支部书记“双带头人”培育和建设,以党建引领事业发展,推进党建与事业的深度融合。

3.针对“班子民主生活会不扎实”问题

该问题已基本完成整改。在2022年1月召开班子民主生活会前夕,做了充分准备,督促班子成员认真撰写发言提纲和对照检查材料,党政主要负责人对班子成员材料认真把关,班子成员相互间坦诚交流,民主生活会上批评与自我批评动真格,真正红了脸,出了汗。

(二)关于“贯彻执行民主集中制有差距”问题

1.针对“决策程序不够规范”问题

该问题已基本完成整改。一是组织班子成员再次深化学习党委会和党政联席会议制度,加深理解,进一步明确决策范围,规范议事程序,坚持一把手末位表态制度。二是加强党委对涉及教师队伍建设、师生切身利益的重大事项的政治把关。三是充分做好了会前的准备,进一步规范了会议记录,对重要事项专题工作形成会议纪要。

2.针对“执行‘三重一大’决策制度不到位”问题

该问题已基本完成整改。组织班子成员加强对“三重一大”决策制度的学习,进一步明确“三重一大”议事决策范围,严格遵守决策程序。巡察反馈的意见中指出学院在执行“三重一大”决策制度中,重点涉及到了大额资金的相关事项,对重大事项决策、重要干部任免等均极少涉及,整改以来,这一现象得到明显改善。

(三)关于“基层党建工作不够扎实有力”问题

1.针对“部分支部组织生活不够严肃规范”问题

该问题已基本完成整改。一是规范开展各支部“三会一课”,加强督促检查、规范会议记录。二是认真落实学院党委委员联系支部制度。三是持续推进“晒成绩单”专项活动,不仅晒成绩,也晒问题清单和作用发挥清单,扎实开展党员民主评议,认真开展批评与自我批评。

2.针对“党员发展程序不严格”问题

该问题已基本完成整改。一是进一步规范发展流程、党员材料,严把党员发展质量关。二是党员发展、转正做到讨论更加充分,记录更加详实。

3.针对“党支部建设还有薄弱环节”问题

该问题已基本完成整改。一是加强党员的督导考核环节,充分发挥党员的先锋模范带头作用。二是对2021年两个学期学生评教排名后10位的教师党员逐一进行交流谈话;对主观上存在的问题给予及时的批评教育,对客观上的困难也给与了及时的关心和帮助。

四、对巡视、巡察、审计等监督发现问题和主题教育等查找问题整改落实情况

(一)关于“落实整改不到位”问题

1.针对“落实整改的责任意识还不强”问题

该问题已基本完成整改。一是通过巡察整改工作专题动员会、巡察整改专题民主生活会以及每月一次的巡察整改专题会议,增强班子整改责任意识,首先在思想认识上找原因、在政治责任落实上找差距,进一步统一思想,提高认识,明确责任。二是通过全院教职工大会、巡察整改工作简报、党务公开栏及时通报巡察整改情况。

2.针对“整改实效不明显”问题

该问题已基本完成整改。一是督促班子成员认真履行“一岗双责”,认真抓好分管工作的整改落实,实行“一个问题、一名领导、一抓到底”的包干负责整改工作机制,确保事事有人抓,件件有结果。二是开展集中整改,将以往年年提、长期存在的问题进行梳理,纳入本次巡察整改的范围,包括全面从严治党主体责任实施办法的制定、科研管理集中专项整治、物资采购领域的专项整治。三是落实督导推进措施,每月召开一次整改专题会议,检查整改落实情况,评估整改成效。

3.针对“长效机制不够建全”问题

该问题正在落实。一是构建长效机制,巩固整改成果;坚决抓好落实已经建立的各项制度,确保真正发挥作用,进一步规范完善尚不健全的制度。二是加强对整改成果的总结和运用,积极探索行之有效的整改成果转化的制度机制,加大制度执行力度,把巡察整改成果体现在推动学院科学发展上来,使学院工作再上新台阶。三是加强理论学习,严明政治纪律和政治规矩,全面从严治党,确保党风廉政建设各项规定落实到位,强化主体责任意识,营造风清气正氛围,为学院健康持续发展营造良好氛围。


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2022年7月4日



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